浅议公立医院内部审计的对策及建议.pdf
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- 公立 医院 内部 审计 对策 建议
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1、浅议公立医院内部审计的对策及建议丁亚珍摘要:随着我国对公立医院的重视度加强,私立医院大量涌现,公立医院的内外部环境发生了极大的变化。各个公立医院都在积极响应国家号召,积极推进医疗制度的改革,在这个改革过程中,医院内部审计的作用也越来越重要,因此确立公立医院医疗制度的完善是医疗改革中的重要环节。公立医院想要对内部进行改革获得更好的发展,就必须要加强对公立医院内部人员和流程管理,这就需要公立医院完善内部体系建设,防范各种风险事件发生,预防不良事件的发生,这就需要全面地建立成本核算体系和预算体系,这就需要医院内部成立一个审计部门,内部审计部门有监督各个部门工作和规避经济风险的作用。关键词:公立医院;
2、内部审计;对策建议国家号召医院进行改革,我国许多公立医院在积极地响应国家的号召,出售的药品和医疗器械取消加成,实行透明制度的采购,所以在宏观经济调控和国家推行的医疗改革下,医院要想有更好的发展,就必须加强医院内部的改革,这就需要推进医疗体系的完善。在这个过程中审计发挥的作用越来越重要,加强公立医院的内部审计工作,确保医院改革的实现成了医疗改革中重要的环节,然而我国公立医院内部自创的审计体系一直存在许多问题。一、公立医院设立内部审计的重要性审计部门具有重要的监督作用,而公立医院是属于国家投资举办的这种社会公益性机构,实际上是没有盈利的,因此内部审计工作在公立医院的管理中尤为重要。审计部门属于医院
3、监督的一个重要环节,利用医院内部审计的监督职能,能够促进医院增强自我约束能力,加强各部门管理工作,及时发现医院在管理过程中出现的问题,针对问题提出建议,减少管理不善的危害。另外监督是审计的本职工作,主要任务是检查医院内部财务工作,调查其他有关于经济活动的合理性,判断医院经济活动是否真实可靠,通过审计的审核也能对医院做出中肯的评价l。二、公立医院内部审计存在的问题(一)内部审计机构缺乏专业性审计作为医院的一个独立机构,同其他科室有着必然的联系,而由于公立医院审计机构是由内部所创办的,因此很难像第三方审计机构那样开展审计工作。在以往,很多公立医院都没有开设过内部审计部门,因此缺少专业的审计人才,审
4、计部门的人员大部分都是由公立医院其他部门的人员组成,或者为了应对上级临时从财务人员中抽调过来的,形成了审计部门,没有专业的人才参与的审批部门,没有具体的审计计划,审计方式与内容过于单一,审计报告书写不严谨,内部审计工作人员素质水平没有保证,有能力的人员不能得到重视,无法发挥其才能。这样在审计过程中就很难保持其专业性和客观性,在审计工作中难以达到预期的效果。(二)公立医院内部审计部门得不到重视以往很多公立医院都没有设立审计部门,现在响应医院改革的号召,医院重新设立审计部门。但大部分人员认为审计部门的工作并不重要,只是为了应付上级的检查和应对医院的改革,对医院的财务上进行象征性的抽查,这种抽查并不
5、能准确地将财务上面的问题找出来。而在检查过程中,审计部门的人员往往为了不得罪人,甚至对一些被抽查的问题并未进行深入检查,这样会使医院审计部门的设计形同虚设,没有很大的作用,不能及时发现医院各个科室财务方面的问题,所编写的审计报告也没有真实性可言,长此以往会对医院的财务管理造成很大的损失。公立医院的一些领导由于思想较为传统,甚至于还比较排斥审计部门去检查其他部门,大部分领导没有重视审计部门的意识,没有感受到内部审计在医院中的作用。一些医院审计部门的人员感觉不到医院的重视,觉得在审计部门没有上升空间,在日常工作中也不怎么用心,甚至在检查财务工作过程中也得过且过消极度日,导致部分审计部门所给出的审计
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