纪委书记述德述职述廉报告.pdf

1、纪委书记述德述职述廉报告纪委书记述德述职述廉报告 省委组织部、局党委：XX 年，按照局党委分工，我负责纪委、纪检监察处工作，联系地勘院。在省纪委和局党委的正确领导下，在全局干部职工的支持下，聚焦中心，突出主业，强化监督执纪问责，圆满完成了各项工作任务。现述德述职述廉如下：一、认真学习，提高素质认真学习党的 XX 历次会议以及习近平总书记系列重要讲话精神，特别是党的 XX 六中全会和省委十一届八次全会精神，加强对中纪委网站“学思践悟”等栏目的学习研究，切实领悟中央、中纪委精神。加强对中国特色社会主义理论体系的学习。加强对党章、中国共产党廉洁自律准则、中国共产党巡视工作条例、中国共产党纪律处分条例

2、、习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编等党规党纪的学习。加强对经济、业务及文化方面书籍的学习。每到一个局属单位，都深入基层，向实践学习。通过学习，提升了自己的修养和能力。二、政治坚定，坚决维护党纪权威政治上与中央、省委保持高度一致，对中央、省委的大政方针，由衷的支持和拥护，并自觉的贯彻落实。自己信仰坚定，牢记宗旨，注重修养，作风扎实，始终坚持民主集中制。严格遵守党的纪律，不跟组织讨价还价；贯彻落实好中央“八项规定”和省委“十项规定”精神，坚决反对“四风”；认真贯彻党内监督条例，认真开展好“两学一做”，积极参加局中心组学习和支部各项活动。发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到

3、老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，时刻牢记党员的责任和义务。作为煤田地质局班子成员，自己始终维护班子的团结和形象，维护局的整体利益，已有决定的坚决执行，已有规定的坚决遵守，做到令行禁止，保证政令畅通。三、突出主业，开创监督执纪问责工作新局面 1、强化“两个责任”，层层传导压力。“两个责任”落实，是党风 廉政建设的牛鼻子，我局存在越往下越松的问题。过去我局是纪委书记代表党委与各单位签订责任状，年终考核评比皆大欢喜。XX 年我根据巡视组要加强“两个责任”落实的意见，提出了在局的层面签订 7 个责任状的方案，得到党委认可，即局党委、局纪委与各单位党委、纪委签，局党委书记、纪委书记与各单位党

4、委书记、纪委书记签，局党委书记与局班子成员签，班子成员与分管处室、联系点单位签。元月份签订后，5 月份局纪委 就要求各单位自查落实。6 月份我亲自带队到各单位检查督促，除传统的 座谈、查记录、查责任状，我们每个单位选择 1 份责任状就落实情况寻根问底，我还与各单位主要领导和班子成员单独谈话。对做得好的通报表扬，差的通报批评并限期整改。通过这些工作，各单位班子、科室、公司、井队纷纷向纪检处询问工作、索要文件，请求帮助指导，纪检处门庭若市。真正抓住了党风廉政 建设的牛鼻子，层层传导了压力，解决了“谁来抓”、“抓什么”的问题，使“两个责任”在单位内部有效强化。同时在年初还印发纪检监察工作主要任务、纪

5、检监察工作量化考核内容给各单位，并已督促各单位在 12 月 20 日前完成了纪检监察工作的自查总结工作。2、落实“八项规定”，底线寸步不让。中央“八项规定”和省委“十项规定”出台虽然几年了，但局纪委始终严格执行，寸步不让。一是全年传达通报中纪委、省纪委对全国和 XX 违反中央八项规定和省委十项规定精神典型问题通报 25份，使党员干部知底线、明敬畏，并提出引以为戒、违规重处的警示。二是抓时间节点，每当节假日逼近，就对公车、节日宴请和节日发放钱物提出防范要求，并采取突击检查、明察暗访等方式，治“节日病”。三是清理完善制度，废除不合规制度，完善接待、公车、培训会、考核等制度。四是严格执行各种报告制度

6、。领导干部如实、及时地报告本人婚姻变化和配偶、子女移居国外、从业以及收入、房产、投资等事项，领导干部婚丧喜庆实行报告制度，全年报告 4 起；严格执行XX 省党政机关工作人员收受礼品礼金登记上交管理办法等制度，督促各单位按时上报礼品登记情况，全局 12 月 20 日前完成了全年礼品登记上报总结 工作。3、实践“四种形态”，注重惩防并重。按中纪委、省纪委的要求，全面从严治党、抓早抓小、纪在法前，使咬耳朵、扯袖子、红红脸、出出汗成为常态，把握好“树木”与“森林”的关系。一是认真梳理问题线索。今年收到信访举报 2 件，省纪委转办 1 件，省纪委派驻国土厅转办 1 件，共计 4 件。都按要求完成调查工作

7、，并及时向省纪委、省纪委派驻国土厅 纪检组汇报反馈了有关情况。局纪委认真梳理、研判、区分不同情况处理。二是实践四种形态，诫勉谈话 1 人次，8 人通报批评，8 人书面检查，党内警告 1 人，围绕“两个责任”约谈 51 名处级干部，配合党委完成调动、提干等有关人员的约谈工作，全年各种约谈 416 人次。12 月份开始对约谈进行建档立卡，进一步规范了约谈工作。我们自创了“敲打式”约谈，对有问题反映、经核实无法确认的，领导干部说怪话（负面语言多），工作不主动，工作目标未完成的干部进行“敲打式”约谈，警醒效果明显。三是让1 位死缠烂打的上访户息访。某队 50 岁工程师上访近 20 年，曾到北京、上海上

8、访，举报内容大都查无实据，每每因实名举报，备受各级相关部门重视，于是得寸进尺，出入领导办公室、电话骚扰相关领导成为常态，搅得全局很不安宁。我们采取认真调查核实回复材料，动员家属帮助说教，真心真意帮助本人。今年 5 月同意息访，并文字说明原上访材料无真凭实据。四是严处违纪干部。某副处级干部因 XX 年 1 月填写领导干部个人有关事项报告表时，不报告、不如实报告自己 XX 年 9 月出资 3 万元人民币 入股企业的有关事项。局纪委调查核实后，给予该同志党内警告处分。五是严处 1 名占单位公共财产便宜的正科级干部，追回公共财产，并给予诫勉谈话，写书面检查，并下文通报批评。4、巡视问题，重在整改到位。

9、XX 年 12 月，省委巡视组“巡视报告”指出：反映一五九队焦化厂 1460 万元货款被拖欠和一七四队国有资产被 合作单位以各种理由侵占的问题线索。局纪委高度 重视，分别成立专门工作组，邀分管局长、法律顾问、一七四队和一五九队原任及现任队长了解情况，制订工作方案，寻找解决问题的方法。经查，一五九队焦化厂 1460 万元货款被拖欠以及一七四队 158 万元和 2649 平方米的房屋被合作房开 商拖欠。一五九队焦化厂 1460 万元货款被拖欠问题。局组织两个工作小组，一是分管副局长带领有关部门和责任单位有关人员，开展追收欠款工作；二是由纪委书记带领局纪检监察处，核实债务产生原因中是否有违法违纪现象

10、。通过积极的工作，取得了很好的效果，欠款在法律执行时效上得到了延续，单位的资产得到法律的保护。整个工作中，请了 XXXX 泰律师事务所提供法律支持，出具了法律意见书。经过调查核实，涉及 3 名正处级干部和 1 名正科级干部，但未发现 4 人在此问题中存在利益输送行为，作为具体负责人，有不可推卸的责任。纪委约谈了 4 位责任人，责成做了书面检查，并在全局范围通报批评。局队两级都专门召开党政联席会议研究，安排了有关工作。现由专门的负责人在负责追债。一七四队 158 万元和 2649 平方米的房屋被合作房开商拖欠原因有三，一是原队班子不懂合同法，2003 年、XX 年分别与同一家房开商签订了两份开发

11、合同，且后合同未终止前合同的有效性；二是织金县政府出面协调；三是一七四队也存在合同履行不到位情况。同时法律顾问指出此案件已过追诉期。面对这些问题工作组积极作为，多次协调利益各方：一是我们工作组与开发商座谈，让开发商写出承诺，使追诉权有效；二是拿出诚意，履行合同，开发商开始支付欠款；三是重新签订尚未开发部分的方案，确保拟赔房产到位；四是涉及一七四 2 名正处级干部，1 名已退休 7 年，但未发现 2 人在此问题中存在利益输送行为，作为具体负责人，有不可推卸的责任。纪委约谈了 2 位责任人，责成做了书面检查，并在全局范围通报批评。整改工作推进顺利，使原来死的欠款、死的欠房都活了起来。谨慎把握“树木

12、”与“森林”的关系，批评干部时不会“莺歌燕舞”以表心意，查处干部时不会“手下留情”放宽余地，以坚强的政治定力，永远在路上的精神，持之以恒抓作风。5、紧扣全局重点，促进中心工作。XX 年 6 月，在督促两个责任落实检查中，我发现局属单位应收账达 3 亿多元，直接影响了各单位的正常生产经营，便马上向局长、书记汇报，与分管副局长沟通。局里迅速下发了催收应收账款的文件，并列为半年工作会议的主要议题，明确纳入年终考核的重要指标。局机关和局属各单位认真清理债权债务，每笔款项都明确专人负责，现清收的效果已有显现。年终局里将对清收欠款情况实打实的考核。6、立足“三转”要求，加强纪检队伍。我局 10 家基层单位

13、党委书记 兼任纪委书记，在党风廉政建设“两个责任”落实和“三转”方面确实存在不到位的问题。从去年底到今年 15 次到省编办、省纪委口头和文件汇报。今年 7 月份省纪委通知，反映比较积极的单位，可优先解决部分基层单位党委独立设纪委书记的问题。现已正式行文报省纪委，有望逐步解决基层单位纪检工作到边到底的问题。四、融入基层，切实为基层做实事 全年深入局 10 个基层单位 28 次，到机关处室了解情况或走访 42 次，到省纪委、编办、安监局、能源局、煤炭集团等部门和企业联系工作 32 次。帮助实验室联系 XX 市工能委，取得 XX 市所有煤矿的隐患排查工作，为实验室在 XX 市煤矿进一步争取项目打下基

14、层；帮助维修中心钻探公司联系广西金武岳集团，取得旗下鑫悦集团所有煤矿的补勘工程，400 多万元项 目工程款均收回。为地勘院、142 队、113 队等联系省安监局、能源局、XX西南州相关单位及煤矿集团争取项目。我联系帮扶 XX 县两户贫困户，今年四次到帮扶村走访调研，拿出扶贫工作方案，同时还分别到贫困户家里走访慰问，给他们油米等物品以及 500 元现金，并准备在春节前每户送 1000-2000 元现金以及部分油米等生活物品，助推脱贫攻坚“五千行动”工作。五、严于律己，当好人民公仆严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。严守中央“八项规定”和省委“十项规定”以及纪检

15、干部的“三严守、九严禁”等规章制度；坚决抵制形式主义、官僚主义、享受主义、奢靡之风。认真落实“两个责任”和“两个为主”，严格执行党风廉政建设责任制。自觉加强党性修养，坚决维护党纪权威。坚持民主集中制原则，与同事团结协作。按党员领导干部标准严格要求自己、家人和身边的工作人员，做到廉洁自律。没有配备专车和专职秘书，没有人情消费、职务消费、没有公款吃喝及收受礼金、购物卡、红包等，做到为民务实清廉。按照规定如实报告个人有关事项。没有利用职权和职务上的影响为亲戚及身边工作人员谋取利益。没有讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。没有 违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利。不搞上有政策、下有对策，严格遵守准则、条例。六、存在的问题和努力的方向 一是政治理论学习，特别是读原著方面坚持得不好；二是今年省直派驻全覆盖改革，在宣布方案后，有一个多月的时间感觉身份尴尬，工作不够主动；三是深入基层联系群众不够；四是工作创新得还不够明显，缺少一些职工喜闻乐见的方式。下一步将加强学习,努力提高思想道德水平和政治理论素养，针对存在的问题，补充短板，把 XX 年的工作做得更好。以上是我述德述职述廉情况，如有不妥之处，请领导和同志们批评指 正，我将虚心接受并加以改正。