构建事业单位内部控制评价指标体系.pdf
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- 构建 事业单位 内部 控制 评价 指标体系
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1、构建事业单位内部控制评价指标体系冯芝灵摘要:我国国计民生领域的正常运转离不开各级事业单位的共同配合,也正因为有着事业单位的存在,我国人民生活质量也逐渐在近些年提升质量愈渐显著。但是显然,许多事业单位在实行内部控制中,没有规范明确的评价指标体系,导致事业单位内部控制的发展缺乏一定的客观性,对此,本文从内部控制的基本概念开展阐述,针对事业单位的业务层面提出构建事业单位评价指标体系的方案,借此不断帮助众多事业完善内控评价指标体系。关键词:国计民生领域;事业单位;内部控制;评价指标体系一、事业单位内部控制的基本概念对于事业单位来讲,内部控制指的是事业单位为达到特定的内部控制目标,用一定的手段实行内部控
2、制,确保内部控制在得以规范事业单位经济活动的同时,对于其中的经营风险有着一定的制约作用,促进事业单位发挥应有的社会公益职能。其内部控制的控制目标主要有如下几点:(一)提高事业单位经营合法程度内部控制的第一点作用即提高众多事业单位在其中的经营活动合法程度,确保这些活动符合我国现有的法规制度与事业单位内部制度,属于内部控制的重要前提。为了促进事业单位经营合法程度的有效提高,需要完善相应的内控制度,提高内控执行力度,规范内控手段,减少违规违纪行为的出现。(二)降低事业单位财政资源风险事业单位的财政资源均来源于国家,也正因为如此这些事业单位的财政资源一直深受大众群体所关注。而我国政府在这类财政资源的利
3、用中明确表明,事业单位在应用这些财政资源的同时,必须要在零风险与高效率的前提下去进行利用,这就需要内部控制来为事业单位降低财政资源在使用中的财政风险1。(三)减少事业单位徇私舞弊现象反腐倡廉一直是我国政府一直力求各级事业单位做到的基本素质要求。同样减少徇私舞弊也是国家对事业单位所要求的特有目标。对此,要在事业单位中彻底减少部分人利用职权便利来谋求私利、企图占领国家物资资源,也有甚至将国家发放的财政资源在无形中产生浪费,严重有违倡廉精神。(四)提升事业单位社会服务印象我国事业单位所涉及到的国计民生领域十分广泛,这些事业单位也有着相应的社会管理职权,可以确保社会中部分民生服务得到良好的保障,为人民
4、提供社会利益,这就需要事业单位自身要具备一定的社会服务水平,为人民提供优质的社会服务以提升人民群众对事业单位的社会服务印象,这也是事业单位的根本义务与目的所在。二、事业单位的内部控制评价指标在分析事业单位的内部控制水平,应当从业务层面分析其评价指标水平,在评价其业务内部控制水平时,以具体的二层指标进行评分比如以下几点业务层面的一层指标以及具体的二层指标:(一)财务管理1.财务信息系统在财务信息系统的评价中,应从信息系统操作以及相关硬件管理的管理制度方面进行評价,比如操作人员的岗位职责水平、财务信息系统与其硬件设备的使用规范要求、维护与保管中的注意事项等。2.计算机会计管理与应用其中有操作管理、
5、数据管理以及档案管理,在操作管理的评价中,对于操作人员所拥有的操作权限、操作步骤以及在操作过程中的注意事项等进行评价;在数据管理中,对于相关数据的备份工作、保管工作以及定期检查工作进行评价;而在档案管理中,则需要针对档案的移交过程、保管过程与借阅过程、销毁过程等进行评价。3.财务报告财务报告所涉及到的工作较多,在评价财务报告方面时,先从对事业单位的财务清查工作开始评价,其中的清查范围、清查形式、对清查工作所做的准备工作以及清查的内容、清查手段、对清查中所发现问题的处理方法等内容进行评价;再从财务对账工作评价,比如账实核对与账账核对、对核对问题的汇报工作以及在对账工作中的资料保管、问题处理结果等
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