2021-2022学年统编版(2019)高中历史必修中外历史纲要上 第7课 隋唐制度的变化与创新 教学设计.docx
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1、教学设计课程基本信息学科历史年级高一学期秋季课题隋唐制度的变化与创新教科书书 名:中外历史纲要(上)出版社:人民教育出版社 出版日期:2019年8月教学目标1.掌握九品中正制和科举制选官用人的标准及其影响,理解三省六部制的运作机制和特点;2.理解租庸调制、两税法的内容;3.梳理从秦汉到隋唐时期中枢机构、选才、赋税制度的变化;4.认识制度变革与社会发展之间的关系。5联系隋唐社会的高度繁荣,认识隋唐制度创新的意义,增强对中华文明成就的自豪感。教学内容教学重点:1. 科举制度创立及其影响2. 三省六部制的作用3.从租庸调制到两税法的原因教学难点:1.两税法的创新性教学过程【新课导入】教师:北大历史系
2、的张帆教授在中国古代简史中有这样一段话:“隋朝及唐前期鼎盛局面的出现,与一些具体制度的制定和贯彻有密切的关系。这些制度都较好地适应了隋及唐初的社会现实,在经济、军事、政治各方面发挥了重要作用。”那么请问同学们,隋唐时期都有哪些制度的变化与创新呢?【讲授新课】教师:国家的治理,首先需要一个好的官僚集团,所以我们先来看第一部分,选官制度之创新。我们一起回顾一下历代选官制度的变化。学生:商周时期,是世卿世禄制,战国开始到秦汉时期,军功爵制,汉武帝时期,察举制。教师:世卿世禄制,也就是说官位是世袭的,世袭的依据当然是血缘关系。这样一来,权力就被贵族所垄断了。从战国开始到秦汉时期,由于诸侯纷争,天下战乱
3、,所以出现了军功爵制,你在战场上立功了,就可以获得爵位,乃至可以当官,这就为下层人民提供了上升的机会。但是这种制度在社会安定时期就不太合适了,所以汉武帝即位后,推行察举制,由地方官向中央举荐人才,举荐的标准是德行和才能,这就为有才干的士人提供了较多的晋身仕途的机会。设计意图:通过时间轴,梳理历代选官制度的变化,使学生明确从血缘到军功到德才的变化趋向。培养学生的时间观念。教师:但是察举制还是存在很多的弊端。察举制有什么弊端呢?请同学们通过材料进行分析。材料一:民有赵宣葬亲而不闭埏隧(墓道),因居其中,行服二十余年,乡邑称孝,州郡数礼请之。郡内以荐蕃(安乐太守陈蕃),蕃与相见,问其妻子,而宣五子皆
4、服中所生。蕃大怒曰:“圣人制礼,贤者俯就,不肖企及。况及寝宿冢藏,而孕育其中,诳时惑众,诬污鬼神乎?”遂致其罪。 后汉书陈王列传材料二: 举秀才,不知书;察孝廉,父别居;寒素清白浊如泥,高第良将怯如鸡。乐府诗集杂歌谣辞后汉桓灵时谣设计意图:引导学生论丛史出,得出结论。察举制被举荐者很多时候都是沽名钓誉,名不副实;官员举荐多也以个人喜恶,甚至徇私受贿。教师:没错,乐府诗集中有一首诗这样形容察举制的弊端:“举秀才,不知书;察孝廉,父别居;寒素清白浊如泥,高第良将怯如鸡。”正是因为察举制的种种弊端,所以曹魏时期,就创立了新的选官制度九品中正制。中央委任中正官为各地人才评定等级,分为九等,朝廷依次授以
5、相应的官职。这样一来,中央用人有标准可循,依品授官;选举权收归中央。那么九品中正制的选拔标准是什么呢?材料:曹魏创立,唐朝废。设中正,由本籍朝官兼任,以德才而定九品,作为吏部任用根据,按士人表现,品有升降。 日宫崎市定九品官人法的研究学生:阅读材料和课本内容,回答问题。设计意图:引导学生通过对材料和文本的阅读,得出选拔标准的变化。从最开始的时候是家世、道德和才能并重,后来到了西晋时期,主要就只看重家世。教师:那么这样有什么不利的影响呢?材料一:次凝之,仕左将军。孙恩之攻会稽,僚佐请为之备。凝之不从,曰:“吾已请大道,许鬼兵相助,贼自破矣。”既不设备,遂为孙所害。 晋书王凝之传材料二:今立中正,
6、定九品,高下任意,荣辱在手。上品无寒门 , 下品无势族 。 晋书刘毅传学生:九品中正制已经沦为维护士族特权的工具设计意图:通过分析史料,从具体事例中感受九品中正制的弊端,更加的具体形象。从这里我们可以看到,此时的九品中正制已经沦为维护士族特权的工具,选的都是没有真才实干的人。教师:针对上述弊端,统治者做了怎样的调整?材料:至南北朝,有识者对士族政治以及九品中正制多有批评。君主为了改变门阀势盛,威权下移的局面,开始启用寒庶,典掌机要。标准由出身门第变为以文化考试为主,考试逐渐居于选用官制度的中心环节。 阎步克自选集学生:考试选官。设计意图:通过材料,引导学生分析在南北朝时期统治者就“开始启用寒庶
7、,典掌机要。标准由出身门第变为以文化考试为主。” 也就说在南北朝时期,就已经出现了 “以寒门抑门阀,以考试代门第”的方式。教师:进入隋唐时期,考试选官成为了一项定制,也就是科举制。我们来看一下科举制的发展历程。学生:隋文帝,开始采用分科考试的方式选拔官员;隋炀帝,始建进士科,科举制度形成;唐太宗,增加考试科目,以进士和明经两科为主;武则天,扩大科举取士人数,首创了武举和殿试;唐玄宗,任用高官主持考试,提高科举考试地位;设计意图:学生通过阅读教材,归纳整理科举制的发展历程,培养学生文本阅读的能力。教师:科举制相比于之前的选官制度,有什么创新之处呢?材料:科举由应试人于一定时期,投牒自进,按科应试
8、,共同竞争,试后有黜落,中试者举用之,然后为真正考试。秀才、明经等科是由察举转化而来,进士科为新设科目。 邓嗣禹中国科举制度起源考设计意图:引导学生阅读材料,从“按科应试,共同竞争,试后有黜落,中试者举用之。”分析出,从选官方式上,由推荐品评演变为分科考试、择优录取。从选官标准上,由家世门第演变为学识、才能。在选官原则上,走向制度化,更加公平公开。教师:科举制度无疑是中国选官制度上的一次伟大创新,那么它有什么作用和影响呢?材料一:“朝为田舍郎,暮登天子堂。将相本无种,男儿当自强。” 汪洙神童诗材料二:贫苦子弟,类皆廉谨自勉,埋首窗下即纨绔子弟,亦知苦读,以获科第邓嗣禹中国考试制度史材料三:进士
9、科始于隋大业中,盛于贞观、永徽之际。缙绅虽位极人臣,不由进士者终不为美其推重谓之“白衣公卿”,又曰“一品衣衫”。 王定保唐摭言设计意图:通过阅读出示的三则材料。从“朝为田舍郎,暮登天子堂。将相本无种,男儿当自强。” 得出科举制使出身社会中下层的读书人能够通过相对公平的考试参加政权,实现社会阶层的跃迁,从而扩大了统治的基础。通过材料二,分析出不管是贫苦子弟,还是纨绔子弟,都知道要埋首苦读,才能获得功名,这就有利于社会重学风气的形成。通过材料三, “缙绅虽位极人臣,不由进士者终不为美。”分析出科举成为当官的一条重要路径,并且考中进士是非常有面子的,所以,它保障了官员文化素质。另外,组织科举考试的权
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